17 tegn din chef vil sove med dig og forfører dig langsomt

Har det at arbejde pludselig blevet ubehageligt på grund af din chef? I så fald er her nogle af de tegn, din chef vil sove med dig.

Du har sandsynligvis haft flere job i dit liv. Dog måske i starten var de fleste af dine chefer heteroseksuelle kvinder, så du stødte ikke på nogen akavede øjeblikke i gangen eller lod dem ubehageligt over dig. Hvis det er sandt, vidste du ikke rigtig de tegn, din chef vil sove med dig.

Men måske arbejdede du som receptionist hos et bilforhandler. Og måske føler du bare en uhyggelig stemning, når en bestemt mand kommer rundt. Der er noget underligt på den måde, han handler mod dig.

Du kan endda prøve at ignorere det og fortsætte med at arbejde. Men måske er det, at din chef vil sove med dig.

De subtile underskriver, som din chef vil sove med dig

Forhåbentlig foretager din chef aldrig et skridt mod dig. Men måske har mange af dine venner haft oplevelser med deres chefer. Nu er nogle af disse oplevelser ikke velkomne, mens andre måske er.

Det afhænger simpelthen af, hvordan du har det over for din chef, og hvis du vil tage tingene videre. Hvis de vil sove med dig, har du to valg. Du kan enten stoppe det eller gå efter det.

Vores mening? Du skulle ikke sove med din chef, men for nogle mennesker fungerede det godt. Så vi vil ikke dømme.

Uanset om du vil stoppe det eller se, hvor det går, er det op til dig. Men der er nogle solide tegn, som din chef ønsker at sove med dig eller ej. Der er altid tegn.

1. Du har mange private møder

Og alligevel er du stadig ikke sikker på, hvorfor du har dem. Selvfølgelig er et lejlighedsvis møde med din chef normalt, men hvis han beder dig til et privat møde, når der virkelig ikke er behov for, er han i dig.

Afhængigt af hvordan du har det med din chef, kan disse private møder være ubehagelige og føles som om du bliver hjørnet. For mange private møder betyder, at de vil se, hvordan de kan gå fra professionelle til personlige møder.

2. De behandler dig anderledes

Sammenlignet med alle de andre medarbejdere behandler de dig anderledes. Selvfølgelig behandler de dig anderledes, de vil sove med dig.

Måske fremmer de dig, selvom du er relativt ny på jobbet, eller giver dig ekstra, når du faktisk ikke fortjener dem. Du kan løbe med dette i et stykke tid, men hvis de andre ansatte ser dette, vil de ikke være glade.

3. Din chef flirter med dig

Nu er flirting et enormt tegn på nogens interesse. Nu betyder det ikke, at de vil gøre noget. Flirting er dog beregnet til at opbygge seksuel spænding mellem to mennesker.

Ja, crack -vittigheder på kontoret, men der er en forskel mellem almindelige vittigheder og flirtende vittigheder.

4. Din chef fortæller dig om deres personlige liv

Måske fortalte din chef dig, at de forlod deres partner eller om en vild weekend i baren. Uanset hvad, dette overskrider det arbejdsforhold, du deler.

Hvis din chef taler om deres personlige liv til dig, specifikt inden for dating og sex, ja, dette er et klart tegn på, at de måler din reaktion.

5. Du tilbringer tid sammen uden for kontoret

Nu er det normalt for medarbejdere at få frokost eller en kaffe sammen. Det er ikke så almindeligt for chefer at hænge sammen med deres ansatte uden for arbejdstiden.

Hvis din chef går ind i din personlige tid uden for kontoret, er det klart, at de er interesseret i noget mere end bare at arbejde.

6. Du får gaver

De er måske ikke enorme gaver, det kan være en pen eller en notesbog, men pointen er, de er gaver. Medmindre det er jul, din fødselsdag eller en anden speciel lejlighed, er det ikke normalt for de mennesker, du arbejder med for at få dig gaver, især din chef.

Nu, hvis din chef beder dig om ikke at fortælle andre mennesker om gaven, er det klart, at de er i dig. Slags sleazy, efter vores mening.

7. De bliver lidt også tæt

Din chef vil se, hvad du har gjort, så de læner sig på dit skrivebord og stirrer på skærmen. Nu sker dette, og det betyder ikke, at det er seksuelt. Normalt er dette et tegn, de vil være tættere på dig.

De kan røre dig, græsse din arm eller tale ind i dit øre. Pointen er, at disse invaderer dit personlige rum. Hvis de kommer ind i dit personlige rum, er det et solidt tegn, de vil have mere.

8. Personlige opkald og e -mails

Nu har din chef af en eller anden grund din personlige e -mail og telefonnummer. Denne del er ikke helt usædvanlig, da mange arbejdsgivere har deres medarbejders personlige oplysninger. De bruger dog sjældent det, medmindre det er en nødsituation.

Men hvis din chef er hurtig til at sende personlige e-mails og ringe til dig uden for arbejdet, medmindre det er strengt arbejdsrelateret *Det er sandsynligvis ikke *, vil de krydse over i dit personlige liv.

9. Alt for venlig

Det er normalt for chefer at ønske deres medarbejdere en god morgen, men hvis din chef kommer hen til dit skrivebord for at tjekke dig hele dagen, ser det ud til, at du har en beundrer.

Igen, hvis de kommer meget til dig, fordi du arbejder på et specifikt projekt sammen, er det anderledes. Men hvis de kommer over bare for at chatte, ja, kom nu, det er helt klart.

10. Stærk øjenkontakt

Øjenkontakt er et andet tegn, som din chef vil sove med dig. Ja, folk ser på hinanden, når de taler med hinanden, men hvis din chef stirrer dig ned, ja, det er klart, at de vil have mere.

Langvarig øjenkontakt er en enorm alarm og viser et ønske om at forbinde dig på et dybere niveau.

11. De tilføjer dig på sociale medier

Nu kræver nogle virksomheder, at du viser dem dine sociale medier. Du skal dog ikke være nødt til at tilføje dine chefer til Facebook eller Instagram.

Du har lov til at adskille disse aspekter af dit liv. Pludselig ser du din chef bede dig om at være deres ven på Facebook, og nu følger de dig på Instagram. De vil se, om du er sammen med nogen, og i bekræftende fald hvem.

12. Du er den morsomste person for dem

Til din chef er du sjove. Du er mere end sjove, du er bogstaveligt talt den sjoveste person på jorden. Intet, du siger, vil ikke blive grinet af, selvom det er en halt vittighed.

Latter er et enormt tegn på fysisk tiltrækning. Jeg mener, medmindre vittigheden virkelig er sjov, griner vi sjældent med mennesker, vi finder uattraktive.

13. Din mening betyder noget

Mere end nogen anden er faktisk. De kommer altid til dig først for din mening, fordi de vil behage dig. Det kan handle om arbejde eller endda noget mere personligt, som hvilken skjorte de skal have på.

14. For meget rørende

Kropssprog er noget, der er meget fortællende. Du kan ligge med dine ord, men det er næsten umuligt at ligge med din ikke -verbale kommunikation. Så vær opmærksom på deres berøring.

Hvis din chef giver dig uvelkomne berøringer, er dette et stort tegn, de vil sove med dig. Nogle eksempler til at passe på er at gnide dine skuldre, skubbe op mod dig, leering, omfavne eller endda bruge deres krop til at blokere dig for at forlade rummet.

15. For mange komplimenter

Det er dejligt at give og modtage komplimenter. Faktisk er det en ret normal begivenhed. Der er dog nogle omstændigheder, når det ikke er passende, der kommer fra din chef.

Der er forskel mellem at sige, "Åh, jeg kan godt lide din nye klipning" eller "din halskæde er virkelig smuk" og "du ser virkelig sexet ud i den kjole.”Ser du forskellene? Der er en meget stor. De to første er ufarlige, og den sidste er uhyggelig og er helt klart et tegn på, at din chef vil sove med dig.

16. De tager ikke “nej” for et svar

Selvom det ikke er nøjagtigt imod loven til at date nogen, du arbejder med, er det bestemt ikke ideelt.

Men hvis din chef gør nogle af disse fremskridt, og du siger "nej", men han accepterer det ikke, prøver de bestemt at sove med dig.

For eksempel, hvis de inviterer dig til frokost alene, men du laver en undskyldning, kan de sige ”Jeg tager ikke noget for et svar! Kom nu, du fortjener en pause!”De kan få det til at lyde som om de gør dig en tjeneste, men virkelig gør de sig selv en fordel ved at få chancen for at være alene med dig.

17. Seksuelle vittigheder eller humor

Hvis din chef sender dig e -mails, tekster, videoer, tegneserier eller memes, der åbenbart er seksuelle, kan de prøve at sove med dig. De tror, ​​at hvis de kapper de seksuelle innuendoer i humor, som du måske ikke bemærker, og derfor kan de muligvis ikke komme over som en total kryb.

Det kunne endda være seksuelle vittigheder, som de fortæller dig. Igen er det tilsyneladende ufarligt, men det er det ikke. Din chef antyder helt klart rundt og smider seksuelle forslag på en "sjov" måde. Men du ved, det er ikke særlig sjovt.

De 4 typer af seksuel chikane

Når du ved, at din chef forsøger at sove med dig, betragtes det som seksuel chikane, når det er uønsket. Så du skal være opmærksom på de forskellige typer chikane, der foregår på arbejdspladsen.

1. Verbal seksuel chikane

For det første er der verbal seksuel chikane. Dette involverer at sige noget seksuelt i naturen til nogen, der ikke ønsker at høre det. Hvis nogen siger noget til dig, der åbenbart er seksuel eller i det mindste suggererende, og det gør dig ubehagelig, er det chikane.

2. Ikke -verbal seksuel chikane

Dernæst er der ikke -verbal seksuel chikane. Som vi diskuterede i nogle af eksemplerne ovenfor, er dette enhver form for seksuel kommunikation eller adfærd, der involverer noget andet end tale.

3. Quid pro quo seksuel chikane

Noget for noget Seksuel chikane betyder "dette for det" eller "en fordel for en fordel.”På arbejdspladsen involverer det typisk din chef, der tilbyder dig noget * såsom en forfremmelse * under betingelse af, at du accepterer seksuelle fremskridt, kontakt eller adfærd.

4. Fjendtligt arbejdsmiljø

EN Fjendtligt arbejdsmiljø eksisterer, når forekomster er så gennemgribende, at de gør en medarbejder ubehagelig at arbejde hver dag.

De behøver ikke at involvere quid pro quo og generelt ikke. For eksempel, hvis du gentagne gange udsættes for stødende e -mails eller tekster, skaber dette et fjendtligt arbejdsmiljø.

Hvad skal jeg gøre, hvis din chef prøver at sove med dig

Hvis du tror, ​​at din chef prøver at sove med dig, og du ikke vil, har du et problem på dine hænder.

Det kan være utroligt ubehageligt at være omkring en chef, der er et rovdyr. Så hvad kan du gøre, hvis du befinder dig i denne situation? 

Du skulle ikke være nødt til at føle angst over at miste dit job, selvom du sandsynligvis gør det. Du kan faktisk tage nogle skridt for at beskytte dig selv. Så her er nogle tip til, hvordan man gør det.

Først kan du fortælle din chef, at deres opførsel får dig til at føle dig utilpas. Det er klart, det er lettere sagt end gjort, fordi din chef er i en magtposition over dig. Men hvis du tror, ​​det vil hjælpe, kan du blot bede din chef om at stoppe den seksuelle opførsel.

Du kan også gennemgå din virksomheds politik for seksuel chikane. Hvis du har en medarbejdermanual, som du kan henvise til, kan du prøve at slå den op og se, om der er nogen virksomhedsprocedurer, som du kan bruge til at rapportere din chef. Human Resources Department er et andet sted, du kan gå for at få hjælp.

Dokumentation er også noget, der hjælper dig med at gøre din sag om seksuel chikane. Start en fil med alle upassende e -mails, tekster, Skype -meddelelser eller noget andet, du kan gøre for at gemme som bevis. Fordi det kan være dit ord mod deres, skal du have dokumentation.

Hvis det bliver virkelig dårligt, kan du altid konsultere en advokat. De kan fortælle dig, hvad dine arbejdspladsrettigheder er, såvel som dine muligheder.

Nu kender du de tegn, din chef vil sove med dig eller ej. Hvis de gør det, skal du beslutte, om dette er noget, du virkelig ønsker, og om det er en god idé. Hvis det ikke er det, skal du tage skridt til at afslutte det en gang for alle.